Pusat Pasar Kerja Indonesia atau Pasker ID memfasilitasi kegiatan Walk In Interview dengan Redy melalui Job Portal Redy untuk penempatan wilayah Jabodetabek yang dilaksanakan pada Rabu, 28 Januari 2026. Kegiatan ini berlangsung selama satu hari, mulai pukul 08.00 hingga 16.00 WIB, sebagai upaya memperluas akses pencari kerja terhadap peluang kerja dari berbagai perusahaan.

Dalam kegiatan tersebut, sejumlah perusahaan berpartisipasi dengan membuka lowongan kerja sesuai kebutuhan masing-masing. CV Sinar Abadi Jaya membuka posisi Marketing dengan kuota satu orang. PT Hasta Ayu Nusantara membuka lowongan untuk posisi SPG sebanyak 15 orang, Sales sebanyak 10 orang, dan Admin Sales sebanyak 10 orang. Sementara itu, Otto Grup membuka lowongan untuk posisi Human Resources, Information Technology, Accounting Officer, dan Marketing Verification Officer, masing-masing dengan kuota satu orang.

Informasi dan promosi kegiatan Walk in Redy disebarluaskan melalui media sosial Pasker ID dan perusahaan peserta. Pada hari pelaksanaan, kegiatan diawali dengan memastikan seluruh pencari kerja yang hadir telah memiliki akun SIAPkerja. Selain itu, pencari kerja juga mendapatkan informasi mengenai berbagai layanan ketenagakerjaan, termasuk program pemagangan dalam negeri dan luar negeri seperti IM Japan, serta pelatihan berbasis kompetensi.

Pendaftaran kegiatan ditutup pada pukul 12.00 WIB. Tercatat sebanyak 185 pencari kerja melamar dan diundang untuk mengikuti kegiatan, dengan jumlah pencari kerja yang hadir dan mengikuti proses wawancara sebanyak 103 orang. Sebelum pelaksanaan walk in interview, pembekalan kepada pencari kerja telah dilaksanakan sehari sebelumnya dan diikuti oleh 77 peserta sebagai persiapan menghadapi proses seleksi.

Selama kegiatan berlangsung, tim Pusat Pasar Kerja juga memberikan pendampingan kepada pencari kerja yang mengalami kendala teknis, khususnya terkait akses akun SIAPkerja akibat lupa kata sandi. Pencari kerja diarahkan ke layanan mandiri untuk mendapatkan bantuan, sekaligus memastikan status akun sebagai pencari kerja aktif.

Setelah kegiatan selesai, Tim Layanan Pusat Pasar Kerja akan melakukan monitoring secara berkala kepada perusahaan peserta untuk memperoleh data penempatan pencari kerja yang lolos seleksi. Ke depan, Job Portal Redy berencana melaksanakan kegiatan walk in interview secara rutin di Pusat Pasar Kerja sebagai bagian dari komitmen mempertemukan pencari kerja dengan perusahaan secara lebih terbuka dan berkelanjutan.

Bagi masyarakat dan pencari kerja yang berminat mengikuti kegiatan walk in interview berikutnya, informasi terbaru mengenai jadwal dan perusahaan yang berpartisipasi dapat diakses dengan mengikuti akun media sosial Instagram Pusat Pasar Kerja @Pusatpasarkerja.